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常州人事考勤系統(tǒng)

江蘇常州是先進(jìn)制造業(yè)基地和文化旅游名城,常州目前有著眾多生產(chǎn)制造企業(yè),但考勤管理一直是制造企業(yè)的難題,所以常州目前需要專業(yè)化的常州考勤管理系統(tǒng)協(xié)助企業(yè)改善考勤生產(chǎn)效益。


常州


同鑫常州人事考勤系統(tǒng)作用和效益:


考勤系統(tǒng)


帶來更靈活的考勤方式:

在一些大型的制造企業(yè),由于人員規(guī)模的眾多,在上班時間很容易出現(xiàn)排隊(duì)打卡的情況,影響考勤效率,單一的打卡方式面對異地考勤難以管理。而人力資源考勤系統(tǒng)可以通過app定位、人臉識別、指紋、IC卡等多種打卡方式,綜合使用來提高打卡效率,可有效都對異地考勤進(jìn)行記錄,減少漏卡情況。


智能化排班管理:

制造企業(yè)往往都有著多種班制,通常會有兩班制、三班制的情況,如遇到生產(chǎn)調(diào)整或銷售旺季等情況都需要對及時調(diào)整排班,這對HR人員來說是個比較復(fù)雜的問題,而且不合理的排班會對企業(yè)生產(chǎn)效益有較大影響。而人力資源系統(tǒng)的考勤模塊可以進(jìn)行靈活的排班方案設(shè)置,可以根據(jù)生產(chǎn)或經(jīng)營情況、員工出勤情況進(jìn)行一鍵智能排班,從而可滿足企業(yè)靈活排班需求。


提高數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性:

人工面對大量考勤數(shù)據(jù)的核算統(tǒng)計(jì)不僅耗費(fèi)較長時間,而且是很容易出現(xiàn)錯漏,而考勤數(shù)據(jù)往往關(guān)聯(lián)著員工的工資,一旦數(shù)據(jù)出錯容易會引起員工的不滿。而人力資源考勤系統(tǒng)可以對接各種考勤設(shè)備和釘釘、微信,獲取實(shí)時的考勤紀(jì)律數(shù)據(jù),根據(jù)算法準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)出各個人的考勤數(shù)據(jù),可有效避免數(shù)據(jù)出錯的情況。


節(jié)省人工成本:

人力資源考勤系統(tǒng)有著完善的數(shù)據(jù)報(bào)表分析功能,自動生成各類報(bào)表幫助企業(yè)HR進(jìn)行考勤數(shù)據(jù)分析,結(jié)合其他數(shù)據(jù)來綜合分析考勤與員工產(chǎn)出的關(guān)系,從而制定效益最大化的考勤方案。而且可以通過通過靈活的考勤管理,根據(jù)實(shí)際情況來控制加班,管控員工的出勤、加班、曠工、調(diào)休、請假等方面,在生產(chǎn)或銷售淡季可減少人力成本的浪費(fèi)。


同鑫人事管理系統(tǒng)有著完善的考勤管理模塊,其能為企業(yè)帶來的效益十分明顯,不僅可以有效解決考勤管理方面的難題,同時還可以改善企業(yè)的考勤管理制度,提升生產(chǎn)經(jīng)營效益,若有興趣進(jìn)一步了解常州考勤系統(tǒng)歡迎聯(lián)系同鑫科技!




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